Fragilités sociales dans la fonction publique: ce que révèle l'observatoire du secteur
Menées entre octobre 2018 et octobre 2022, quatre années d’enquête et de suivi de la santé des agents publics donnent un reflet fidèle de la réalité et des fragilités des personnels du service public.
Le premier fait saillant à émerger de cette série de suivis et d’enquêtes menée entre 2018 et 2022 est la liaison forte établie entre vie professionnelle et santé : plus que jamais, la santé des agents influe sur le service public alors que 45% d’entre eux estiment toujours que les enjeux de bien-être et de santé au travail sont mal pris en compte par l’employeur.
En conséquence, 52 % des agents considèrent que le travail aura à l’avenir encore davantage d’impact sur leur santé et près de 40% s’interrogent sur leur envie de continuer à exercer, les personnels hospitaliers et les agents de catégorie A notamment. Lire la suite...
